教师职位空缺网站在东北和剑桥郡开展运营

Jess Staufenberg-政府终于在该国的两个地区推出了一个免费的教师职位空缺网站,并承诺如果所有计划在年底前完成,将在全国范围内推出。网站,部长声称将为学校节省大约£ 7500万的广告,将免费列出所有全职,兼职和工作分担的角色,结束几个月关于学校是否需要支付使用该网站的猜测。老师们还将收到一份捐赠机构名单没有来自政府的昂贵的“转移”费用,所以这些也是可以避免的。更多:政府面临压力,要求透露“免费”教师空缺服务的计划。部长们首先承诺创建一个就业门户网站,允许学校免费提供空缺职位空缺2016年,并续签了他在去年的保守党选举宣言中承诺。然而,实施工作已大大推迟,教育部此前告诉学校周将于今年春天开始推广,直到学院部长Lord Agnew上个月承认该网站“花了更长的时间”比它应该有的“并且它将很快被试用。现在DfE已经确认该网站的两名飞行员在剑桥郡和东北部开始运行,并且”在全国范围内推广“如果成功,这个日历年。教育部长Damian Hinds也将在9月与皇家商业服务公司合作推出一项“新的全国性协议”。这将为校长提供一份供应机构清单,这些供应机构在供应人员时不收取费用如果供应教师在12周后成为永久性的,根据他们帮助培训和提供这些工作人员,许多代理机构都会向学校收取费用。许多代理商都会收取费用。许多代理商会向学校收取费用。但Stephen Tierney,主席校长的圆桌会议思想说,这些机构的论点是有问题的,因为“学校也培训教师,但如果老师搬过来,我们就不会互相收费。”蒂尔尼,其团队此前也曾鼓励学校合作新的清单有望让其他供应机构“陷入困境”并降低费用。但他指出,新网站来得太晚,无法帮助今年的招聘,但可能帮助即将到来的学术界学校领导人工会NAHT政策负责人瓦伦娜·穆赫兰德(如图)也对这些机构名单表示欢迎,但他表示,由于工会要求并且工会已经停止对供应机构费用设定上限,这是一种耻辱。按照NHS的惯例,学校招聘危机的真正解决方案并不是更好的广告,而是“总体上更多的钱,更好的教育,他们已经看到他们的工作量增加,工资下降,实际上几乎是十年来,“她补充说。她的话语得到了学校和学院领导协会总书记杰夫巴顿的回应,他说必须鼓励更多的人教授并留在这个行业。但他欢迎政府”更近一步“ “推出其承诺的网站和代理商名单并且“期待看到它们在实践中如何发挥作用。”海因兹表示,这项措施将有助于确保“每一笔花费在过多的代理费或广告工作上,都是为了学校”而花费在学生身上。资料来源:教师职位空缺网站在东北和剑桥郡开展活动


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